Marciano Cunha Desenvolvimento Humano e Organizacional

ELO

O Experience Leadership Outdoor  – ELO – é estruturado em formato de circuito com atividades interdependentes que envolvem situações de planejamento, execução e avaliação.

Este tipo de treinamento pode ser desenvolvido para atender demandas organizações relacionadas a: Estabelecimento e/ou Fortalecimento de vínculos entre integrantes de um time de trabalho, melhoria nas relações interpessoais e nos processos de comunicação, gerenciamento de conflitos, processo de identificação e pertença organizacional.

Utilizamos diferentes ecossistemas, e, a partir da definição do local (campo, praia, mata), estruturamos as atividades que compõe o circuito vivencial bem como a duração do treinamento.

Como é uma ferramenta que, por vezes, pode ser entendida como invasiva, sempre que utilizada se inicia com atividade sensibilizadora INDOOR para que quando os participantes se encontrarem nas situações OUTDOOR possam aproveitar efetivamente as experiências e transpô-las para o universo das relações organizacionais.

O princípio orientador de todas as etapas é a segurança individual e coletiva a partir do respeito às individualidades.



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